• Enpal Academy öffnet sich für externe Handwerksbetriebe mit neuen praxisnahen Programmen  
• Internationales Fachkräfteprogramm wächst: ca. 500 Elektriker: innen sollen 2026 für den deutschen Arbeitsmarkt qualifiziert werden  ‍
• Beitrag zur Fachkräftesicherung und Beschleunigung der Energiewende

Berlin, 03.06.2025 – Enpal, Deutschlands führendes Energy-Tech-Unternehmen, startet eine umfassende Offensive gegen den Fachkräftemangel im Handwerk. Enpal öffnet sein Schulungszentrum, die „Enpal Academy“ in Dahlewitz, erstmals für externe Handwerksbetriebe und baut zugleich sein internationales Fachkräfteprogramm deutlich aus. Damit leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zur Bekämpfung des Fachkräftemangels in Deutschland.   

Ausbau der Kapazitäten: Enpal Academy öffnet sich für den Markt 

Seit der Gründung im Jahr 2021 hat die Enpal Academy mehr als 4.000 Fach- und Hilfskräfte für Photovoltaik- und Wärmepumpensysteme qualifiziert. Mit neuen Programmen und dem Ausbau der Infrastruktur möchte Enpal nun die monatlichen Kapazitäten der Academy verdoppeln und so im laufenden Jahr noch allein rund 500 Elektriker:innen für den deutschen Arbeitsmarkt qualifizieren.  Damit entsteht das größte Schulungszentrum für dezentrale Energielösungen in Europa. Erstmals richtet sich das Angebot auch an externe Handwerksbetriebe. Ziel ist es, die gesamte Branche beim schnellen Ausbau von Installationskapazitäten zu unterstützen und einheitliche Qualitäts- wie Sicherheitsstandards in der Branche weiter zu etablieren.  

Paul Hauer, Geschäftsführer der Enpal Academy, sagt:
„Der Fachkräftemangel ist der zentrale Flaschenhals der Energiewende und stellt viele Handwerksbetriebe vor große Herausforderungen. Wir haben die Academy ursprünglich gegründet, um diesen Bedarf intern zu decken. Jetzt entwickelt sich Enpal strategisch weiter zur Plattform und öffnet diese Kapazitäten für externe Betriebe. So schaffen wir eine Infrastruktur für die Branche und wachsen gemeinsam mit unseren Partnerbetrieben.”  

Das Schulungsangebot umfasst künftig insgesamt fünf Programme rund um Installation und Wartung von Photovoltaik-Anlagen und Wärmepumpen. Im Fokus stehen praxisnahe Trainings mit modernen Schulungsflächen, erfahrenen Ausbildern und Einsätzen auf realen Baustellen. Für internationale Teilnehmende werden ergänzend fachspezifische Deutschkurse angeboten. 

Internationales Fachkräfteprogramm: Fokus auf qualifizierte Zuwanderung 

Parallel baut Enpal sein internationales Fachkräfteprogramm für Elektriker:innen deutlich aus. Im Rahmen staatlicher Fachkräftekooperationen – unter anderem mit Kolumbien und Brasilien – können qualifizierte Arbeitskräfte über vereinfachte Verfahren nach Deutschland kommen, um den akuten Mangel im Handwerk zu lindern. Allein in diesem Jahr sollen rund 500 Fachkräfte in der Enpal Academy die von der IHK anerkannte Weiterbildung absolvieren. Das entspricht etwa drei Prozent der erwarteten Gesellenabschlüsse im Bereich Elektronik. Das Interesse am Programm ist hoch: Enpal verzeichnete bereits mehrere tausend Bewerbungen aus beiden Ländern. 

Simon Harske, Chef der Wärmepumpensparte von Enpal, erklärt:
„Deutschland ist im Wettbewerb um Fachkräfte auf internationale Talente angewiesen. Die Politik hat dafür wichtige Rahmenbedingungen geschaffen. Wir nutzen diese gezielt und gehen dabei über die reine Qualifizierung hinaus: Unsere Programme verbinden fachliche Ausbildung mit Sprachförderung, Integration und langfristiger Entwicklung. So leisten wir einen Beitrag zur nachhaltigen Fachkräftebasis in Deutschland.“ 

Das Programm umfasst technische Schulungen, Deutschkurse, den Erwerb des Führerscheins sowie Unterstützung bei Visa- und Anerkennungsverfahren. Zudem kümmert sich Enpal um die Krankenversicherung, unterstützt bei der Wohnungssuche und beim Familiennachzug. Die Academy koordiniert die sechsmonatige IHK-zertifizierte Weiterbildung und begleitet die Teilnehmenden bis zur Anerkennung als Elektrofachkraft. Erste Absolvent:innen aus Kolumbien und Brasilien arbeiten bereits heute als Teamleiter:innen, Ausbilder:innen oder Projektverantwortliche bei Enpal und werden auf ihrem Weg zur Meisterqualifikation weiter gefördert. 

Fachkräfte als Grundlage der Enpal-Energieplattform 

Der Ausbau der Enpal Academy ist Teil der langfristigen Unternehmensstrategie. Enpal entwickelt sich vom Anbieter einzelner Energielösungen hin zu einer integrierten Plattform und einem neuartigen Energieversorger der nächsten Generation. Ziel ist es, Haushalte und Unternehmen ganzheitlich mit modernen Energielösungen zu versorgen. Grundlegende Voraussetzung dafür ist eine skalierbare Installations- und Serviceinfrastruktur. 

Über Enpal 

Enpal ist Europas führendes New-Energy-Unternehmen für dezentrale Energie mit mehr als 115.000 Kundinnen und Kunden. Enpal bietet eine integrierte Lösung aus Solaranlage, Batteriespeicher, Wallbox, Smart Meter und Wärmepumpe. Mit der KI-gestützten Plattform Enpal.One+ vernetzt das Unternehmen zehntausende Speicher und optimiert Strombezug wie -einspeisung am Strommarkt. Seit der Gründung 2017 in Berlin ist Enpal Marktführer für Solaranlagen in Europa, für Wärmepumpen in Deutschland sowie größter wettbewerblicher Messstellenbetreiber für Smart Meter. Unterstützt wird Enpal von international führenden Technologieinvestoren wie TPG Rise Climate, The Westly Group, Activate Capital und Softbank Vision Fund II.  

Pressekontakt

Lea Heck

Unternehmenskommunikation Enpal

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